Top Featured

近年では「LGBTQ+フレンドリー」という言葉が使われる機会が増えています。多様性を重視する動きが加速する一方で、依然としてLGBTQ+に対する偏見や差別が残っており、当事者の人たちが安心して暮らせる社会づくりは模索が続いている状況です。

この記事では、LGBT+フレンドリーについて解説したうえで、実際に採用されている事例を紹介します

職場でのLGBTへの理解は広がりつつあります。しかし依然として 採用や昇進、日々のやり取りの中には、当事者だけが気づく「見えない壁」がまだ残っています。表面的には問題がないように見えても、本人にとっては心理的負担や孤立感を生む場面が少なくありません。

本記事では、現状や当事者の声をもとに、 LGBTと仕事の関係を整理し、 誰もが安心して働ける職場づくりのヒントを探ります。

「愛する人と、家族になりたい」。これはごく自然な願いですが、日本では同性カップルは法律上の「結婚」という選択肢を持てないのが現状です。こうした状況を変えようと、各地で「結婚の自由をすべての人に」訴訟が行われています。この記事では、訴訟の背景や現状、今後の見通しをわかりやすく解説します。

様々なLGBTQ+当事者やAllyによる努力や社会情勢の変化により、数年前と比べてもLGBTQ+コミュニティはオープンになり、あらゆる場所にLGBTQIA+フレンドリーなスペースやイベントも増えてきました。今回はLGBTQ+フレンドリーな店が立ち並ぶ新宿二丁目だけでなく、コミュニティやLGBTQ+カルチャーに触れられる場所・イベントを紹介します。

セクシュアル（性的）マイノリティの「味方＝アライ（Ally）」は、特別な人だけがなれるものではありません。本記事では、アライの意味や必要性、そして今日から始められる行動のヒントを、当事者の視点も交えて、心に届く形でお伝えします。